Applicant Journey Tracking

Een klik op je vacature is het begin van een recruitmentproces. Daarna: haken kandidaten af op je sollicitatieformulier, of lezen ze je werken-bij pagina, maar solliciteren ze niet, of komen ze juist via een social ad binnen en worden ze je beste nieuwe collega’s? Met Applicant Journey Tracking breng je de hele reis van kandidaat tot hire in kaart.

Bij Talent Inside zorgen we dat je precies weet wat werkt en wat niet, zodat je de juiste keuzes maakt, je budget slimmer inzet en geen talent verloren laat gaan.

Wat is Applicant Journey Tracking?

Applicant Journey Tracking betekent dat we alle stappen in de sollicitatiereis meetbaar maken. Van de eerste advertentieklik tot het indienen van een sollicitatie. Zo zie je:

  • Waar kandidaten instromen (via welke kanalen en campagnes)
  • Welke pagina’s ze bekijken en waar ze afhaken
  • Hoe conversiepercentages per stap zich ontwikkelen
  • Wat de kwaliteit is van de instroom (welke bronnen leveren de beste hires op)

Met deze inzichten bouw je niet langer op gevoel, maar op feitelijke data.

Waarom Applicant Journey Tracking van Talent Inside?

Veel organisaties meten hun recruitmentcampagnes maar half. Ze zien wel klikken en sollicitaties, maar missen alles daartussen. Dat is precies waar wij het verschil maken.

Wij combineren technische tracking met praktische dashboards en vertalen data naar concrete verbeteracties.Onze aanpak staat voor volledige grip op de funnel. We zorgen voor zichtbaarheid van eerste contact tot hire, koppelen alle systemen en tools slim aan elkaar, en presenteren de resultaten in dashboards die iedereen begrijpt. Zo krijg je niet alleen inzicht in de ROI van campagnes en kanalen, maar ook de handvatten om continu te verbeteren. Altijd op basis van data, nooit op aannames. Daarbij vormen onze kernwaarden – groei, inventiviteit, positiviteit en menselijkheid – de rode draad in alles wat we doen.

Wat levert Applicant Journey Tracking op?

Met een goed ingerichte tracking krijg je:

  • Grip op het hele wervingsproces
  • Minder verspilling van budget en meer rendement uit campagnes
  • Sneller inzicht in knelpunten (bijvoorbeeld te lange formulieren of verkeerde targeting)
  • Betere matches door te sturen op kwaliteit in plaats van kwantiteit

Kortom: je neemt meer onderbouwde beslissingen, maakt campagnes slimmer en haalt meer uit elke sollicitant.

Onze aanpak in Applicant Journey Tracking

1

Analyse & set-up

We kijken naar je huidige situatie: wat meet je al, welke tools gebruik je en wat ontbreekt er nog?

2

Technische inrichting

We koppelen kanalen, website en ATS. Van UTM-structuren tot Tag Manager en conversiepixels:  alles wordt meetbaar.

3

Dashboarding

We bouwen overzichtelijke dashboards die inzicht geven in de hele funnel. Van klik tot sollicitatie en tot hire.

4

Optimalisatie

Met de inzichten sturen we campagnes en kanalen bij. We testen, verbeteren en laten zien wat het oplevert.

Cases waar we trots op zijn

Our case study showcases the undeniable impact of our services and the transformative results we have achieved for our clients.

E-commerce

Beauty Brand – Instagram Reels

E-commerce

Beauty Brand – Instagram Reels

Met Applicant Journey Tracking zie je precies wat werkt en waar kansen liggen. Plan een intake met Talent Inside en ontdek hoe je sollicitatiereizen inzichtelijk én winstgevend maakt.

Klaar voor volledige grip op je recruitment funnel?